Hoe word ik in aanmerking komen voor een werkloosheidsuitkering?

Wanneer een persoon werkloos wordt, kan het een financiële problemen raken als het individu niet in aanmerking komt voor een werkloosheidsuitkering. In de Verenigde Staten, het Amerikaanse ministerie van Arbeid bepaalt in aanmerking te komen voor een werkloosheidsuitkering. De meeste landen met grote arbeidskrachten hebben dezelfde richtlijnen als de VS voor werkloosheidsuitkeringen.

In de VS, in aanmerking te komen voor een werkloosheidsuitkering worden, de werknemer moet in staat zijn om het bewijs van de werkgelegenheid zien voor de baan gewerkt en bewijzen dat de reden dat hij of zij werkloos werd was niet de schuld van de werknemer. Enkele voorbeelden van gekwalificeerde werkloosheid zou een situatie waarin de werknemer werd beëindigd voor een ander dan wangedrag of dat de werknemer vrijwillig ontslag genomen uit het bedrijf als gevolg van reden "goed doel." Wanneer een werknemer verlaat een bedrijf voor een goed doel, dit is inclusief een werkomgeving die schadelijk is voor de werknemer, zoals seksuele intimidatie of misbruik van medewerkers. Andere goede doel redenen zou zijn voorwaarden baan die gevaarlijke of mentaal belastend zijn voor de werknemer zijn.

Universeel, de lengte van de tijd dat de persoon was met het bedrijf bepaalt ook hoeveel een persoon in aanmerking komt voor een werkloosheidsuitkering. Bijvoorbeeld, in de VS, werkloosheidsuitkeringen van een werknemer worden berekend met behulp van een base periode van één jaar. In het Verenigd Koninkrijk, het systeem maakt gebruik van een basis van twee jaar om te berekenen hoeveel compensatie een werknemer kan krijgen. Als de persoon minder heeft gewerkt dan de aangewezen basisperiode of part-time uren, kan het individu niet leesbaar is voor een werkloosheidsuitkering zijn of slechts een gedeeltelijke bedrag.

Elk land vereist uitgebreide documentatie om te bevestigen personen komen in aanmerking voor een werkloosheidsuitkering. Verschillende dingen die nodig zijn om de werkloosheid aanvraag in te vullen zijn legitimatiebewijs, waarvan een Social Security-kaart, vreemde registratie kaart of paspoort kunnen zijn. Het bureau heeft ook aan de werkgever van informatie voor de afgelopen twee jaar en van de contactpersoon, adres en bedrijf telefoonnummer hebben. Als een van deze gegevens ontbreken, kan het goedkeuring van de aanvraag van de persoon vertragen.

De meeste rechtsgebieden hebben ook andere fundamentele overwegingen voor een persoon om schadevergoeding te krijgen. De aanvrager moet fysiek in staat zijn om te werken, onmiddellijk beschikbaar zijn om terug te keren naar werk en actief op zoek naar werk. Indien toepassing van een persoon wordt goedgekeurd voor werkloosheidsuitkeringen, zal hij of zij moeten routinematig zoeken naar een nieuwe baan en in te dienen documentatie met betrekking tot het aantal job vraagt ​​uitgevoerd elke maand. In het geval dat de persoon niet te doen, kan het individu niet meer in aanmerking voor een werkloosheidsuitkering.

  • Om werkloosheidsuitkeringen te ontvangen in de VS, moet de ex-werknemer bewijzen dat de opzegging was niet zijn schuld.
  • Mensen zijn verplicht om werk te zoeken in aanmerking te komen voor een werkloosheidsuitkering.
  • Diegenen die een werkloosheidsuitkering hebben meestal te vullen papierwerk om de geschiktheid te bewijzen.
  • Wordt uitgeschakeld tijdens een bedrijf inkrimping zou iemand in aanmerking komt voor een uitkering te maken gelegd.
  • Legitimatiebewijs, zoals een sociale zekerheid kaart, is nodig bij het aanvragen van werkloosheidsuitkeringen.
  • Job intimidatie kan men in aanmerking komen voor een werkloosheidsuitkering maken.

© 2020 Quilcedacarvers.com | Contact us: webmaster# quilcedacarvers.com